
Supervisor Operations-Engineer
The process engineer analyze, optimizes and improves the efficiency of the manufacturing and industrial process. This position ensures the proper functioning of production lines, develop new techniques, modify existing designs and coordinate process improvement projects. The process engineer maps our workflows, identify bottlenecks and make data-driven recommendations for operational improvements.
Essential Duties & Responsibilities:
- 1. Process Design and Optimization: Create and improve manufacturing processes to enhance efficiency and reduce waste.
- 2. Technical Support: Provide technical expertise to troubleshoot and resolve process-related issues that impact quality, cost, and throughput.
- 3. Data Analysis: Collect and analyze process data to identify trends and make data-driven decisions.
- 4. Implement Process Controls: Utilize control systems to monitor and adjust processes in real-time, ensuring optimal operating conditions.
- 5. Resource Management: Evaluate and manage the resources needed for various processes, including raw materials, manpower, and time.
- 6. Process Documentation: Create, revise, and maintain detailed process documentation for training and compliance purposes.
- 7. Training and Development: Train staff and team members on new process changes, tools, or methodologies.
- 8. Work with engineering department at design, supervision and startup of capital projects.
- 9. Look for savings opportunities in the process.
- 10. Elaboration and modification of operation procedures.
- 11. Ensure equipment operate in optimal way and in manufacturing specifications.
Education & Experience:
- 1. Chemical, industrial, mechanical or food Engineering
- 2. Minimum 3 years of experience in food, cosmetic or pharma industry.
- 2. Industrial Engineering
- 3. Food safety and GMPs
- 4. Employees and process safety
- 5. Process optimization
- 6. Drying process
- 7. Basic and detail engineering
- 8. Commitment to the follow-up to code of conduct and internal regulations
Skills & Abilities:
- 1. Critical thinking
- 2. Change management
- 3. Ability to communicate effectively with both production staff and management
- 4. Proficient with mechanical, electrical, hydraulic, and pneumatic equipment and systems
- 5. Excellent organizational skills, leadership qualities, and interpersonal skills
- 6. Self-driven and instructions following.
Competencies:
- 1. ERP system (JDE)
- 2. Excel
- 3. Plant engineering
- 4. Data analysis
- 5. BRC and quality certifications
- 6. Math skills
Working Environment/Physical Demands:
- 1. Production and office areas 60/40
- 2. Capacity to walk and stand for long periods of time
- 3. Availability to work at weekends and after hours if is needed.
ABOUT SENSIENT FLAVORS & EXTRACTS:
Sensient Flavors & Extracts Group develops, manufactures and distributes flavor and extracts systems that are found in thousands of consumer products worldwide. The company's specialty systems are essential components of food, beverage, household and personal care products. Sensient's value-added flavors and extracts enable our customers to excel in highly competitive global markets. The Flavors & Extracts Group is located in Hoffman Estates, Illinois.
ABOUT SENSIENT TECHNOLOGIES CORPORATION:
Sensient Technologies Corporation is a leading global manufacturer and marketer of colors, flavors, and Extracts. Sensient employs advanced technologies at facilities around the world to develop specialty food and beverage systems, cosmetic and pharmaceutical systems, inkjet and specialty inks and colors, and other specialty and fine chemicals. The Company's customers include major international manufacturers representing most of the world's best-known brands. Sensient is headquartered in Milwaukee, Wisconsin.
Innovation, die sich sehen lassen kann
-
lernen Sie uns kennen Unsere Teams sind vielseitig, agil und innovativ.
-
wer wir sind Wir erschließen weltweit Kundenpotentiale in den Bereichen Lebensmittel, Pharma und Körperpflege.
-
FAQs Sie haben Fragen? Hier sind unsere Antworten auf die häufigsten Fragen zu einer Karriere bei Sensient.
-
Nord- und Südamerika Wir haben verschiedene Standorte in den Vereinigten Staaten, Lateinamerika und Kanada. Wählen Sie den für Sie relevanten Standort aus und lassen Sie sich verfügbare Jobs anzeigen.
-
APAC Wir haben verschiedene Standorte im asiatisch-pazifischen Raum. Wählen Sie den für Sie relevanten Standort aus und lassen Sie sich verfügbare Jobs anzeigen.
-
EMEA Wir haben verschiedene Standorte in Europa, dem Nahen Osten und Afrika. Wählen Sie den für Sie relevanten Standort aus und lassen Sie sich verfügbare Jobs anzeigen.
-
globale Standorte Wir glauben an die Kraft der persönlichen Zusammenarbeit von Angesicht zu Angesicht. Mit Standorten auf der ganzen Welt bieten wir zahlreiche Möglichkeiten, eine Karriere aufzubauen, die am besten zu Ihnen passt. Unter "mehr erfahren" finden Sie Einzelheiten zu den Standorten in Ihrer Nähe.
-
was wir tun Wir entwickeln und produzieren Aromen, Farben und Extrakte, die die Produkte unserer Kunden zum Leben erwecken.
-
Nachhaltigkeit Unsere Mission besteht darin, kritische Inhaltsstoffe für Lebensmittel, Pharmazie und Körperpflegeprodukte zu entwickeln, herzustellen und weltweit bereitzustellen. Dabei verpflichten wir uns, dies auf sichere und nachhaltige Weise zu tun.
-
Einstellungsbereiche Mit einer Vielzahl von Positionen und Standorten ist es wichtig, die Rolle zu finden, die am besten zu Ihnen passt. Die Welt von Sensient Technologies bietet eine Fülle von Möglichkeiten. Egal, wo Sie sich uns anschließen, wohin Sie von dort aus gehen, liegt ganz bei Ihnen.
-
Lernen und Entwicklung Wir bieten eine Vielzahl von unvergleichlichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, die darauf abzielen, Ihre Fähigkeiten zu entwickeln. Jedes Programm ist auf spezifische Schwerpunkte zugeschnitten und soll Ihr Bestes hervorbringen und Sie auf eine lange, spannende und erfolgreiche Karriere bei Sensient vorbereiten.
-
Tipps für Ihre Bewerbung Sie möchten sich bei uns bewerben, wissen aber nicht genau, wie Sie anfangen sollen? Wir haben eine Liste mit Tipps und Ratschlägen von einigen unserer aktuellen Mitarbeiter zusammengestellt, um Ihnen den Einstieg zu erleichtern.
-
Forschung und Entwicklung (F&E) In unserer Forschungs- und Entwicklungsabteilung (F&E) arbeiten wir an neuen Möglichkeiten, Produkte zum Leben zu erwecken.
-
Coaching bei Sensient Eine starke Coaching-Kultur ist für Sensient oberste Priorität. Wir verpflichten uns dazu, unseren Mitarbeitenden dabei zu helfen, zu wachsen und sich in ihrer Funktion weiterzuentwickeln, um ihre zukünftigen Karriereziele zu erreichen.
-
Karriere im Vertrieb Sind Sie bereit, mehr zu erreichen, viel zu verdienen und Ihr Potenzial in einer Karriere im Vertrieb zu entfalten? Wenn Sie ehrgeizig sind, sich weiterentwickeln möchten und etwas bewirken wollen, werden Sie Teil unseres Vertriebsteams. Mit konkurrenzlosen Schulungsmöglichkeiten, erfahrenen technischen Teams und einer unglaublichen Chance, mit einem unbegrenzten Vertriebsbonus so viel zu verdienen, wie Sie möchten, können Sie bei Sensient schnell die Erfolgsleiter erklimmen. Bringen Sie Ihre Karriere so weit wie möglich voran.