Senior Supply Chain Planner
Sr Supply Chain Planner
At Sensient Technologies, we are experts in science, art, and innovation of color and flavor. We are market savvy and visionary. We are problem solvers and we will be better with you.
Are you a supply chain professional driven by processes and best practices, looking to grow your career in a multi-site role within a multinational organization?
This is an Order-to-Cash (O2C) opportunity where you’ll help shape how planning and supply chain operations work across Sensient sites. As a Senior Supply Chain Planner on our Corporate Business Optimization team, you’ll drive smarter, standardized practices that improve on-time performance, optimize inventory and cash flow, and keep operations cost-efficient.
Bring your supply chain expertise, make an enterprise-wide impact, and grow your career with Sensient.
What You’ll Do:
- Drive standardization: Partner with sites to implement and sustain standard supply chain processes that reduce excess inventory, overproduction, aging products, rework, and distribution inefficiencies.
- Analyze and improve performance: Consolidate monthly supply chain data, report KPIs, identify trends and root causes, and translate insights into opportunities for improvement.
- Coach and influence sites: Train and guide site teams on standard work, planning practices, and ERP processes while setting clear expectations and driving adoption.
- Lead continuous improvement: Assess site practices, identify process and knowledge gaps, develop corrective action plans, and follow through on improvement initiatives aligned with company objectives.
- Be a supply chain change leader: Bring Sensient’s supply chain vision to sites, solve roadblocks, maintain relevant planning coursework, and collaborate across the enterprise—with 40–50% travel to Sensient locations internationally.
What You’ll Bring:
- Deep supply chain expertise: 8–10+ years of experience in supply chain, ideally across material and capacity planning and inventory management in a manufacturing environment.
- Analytical & results-driven mindset: Strong data analysis, problem-solving, deductive reasoning, attention to detail, and a track record of delivering quality results on time.
- Strong systems & technical skills: Hands-on ERP experience, with Oracle JD Edwards preferred, plus strong Excel, PowerPoint, and Power BI capabilities.
- Collaborative leadership: Excellent communication, listening, and interpersonal skills with the ability to build relationships and influence stakeholders across all levels and cultures.
- Adaptability & continuous improvement mindset: A positive, solutions-oriented approach with the ability to navigate challenges, work independently or collaboratively, and manage shifting priorities. Bachelor’s degree in Supply Chain or equivalent required; APICS CSCP/CPIM preferred.
What You’ll Get:
- An opportunity to collaborate with your colleagues, onsite 5-days per week in Hoffman Estates, IL.
- An excellent salary, benefit offering, and development opportunities.
- A thorough and effective training experience during onboarding and beyond.
The salary range for this position is $95,000 - $120,000 USD. Pay within the range is based on several factors, which may include, but are not limited to, education, work experience, specialized training, and labor market conditions. In addition to salary, Sensient is proud to offer a comprehensive and competitive benefits program to support the holistic well-being of our employees and their families. This position is also eligible for performance-based incentive pay.
SPONSORSHIP: Due to our inability to offer visa sponsorship, we can only consider candidates who are authorized to work the United States without the need for employment visa sponsorship.
RELOCATION: We are unable to offer relocation assistance. The successful candidate will be expected to work at Hoffman Estates, IL and must reside in area or be willing to commute.
THIRD PARTY AGENCY: Any unsolicited submissions received from recruitment agencies will be considered property of Sensient Technologies, and we will not be liable for any fees or obligations related to those submissions.
Sensient is an Equal Opportunity Employer, headquartered in Milwaukee, Wisconsin, USA.
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#LI-onsite
l'innovation n'a jamais été aussi belle
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nos histoires Nous donnons la priorité aux besoins de nos clients et nous travaillons collectivement pour atteindre nos objectifs. Soyez différents. Soyez Sensient. -
qui nous sommes Nous avons pour mission de libérer le potentiel des produits alimentaires, pharmaceutiques et de soins de nos clients, partout dans le monde.
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questions fréquemment posées Vous avez des questions ? voici nos réponses aux questions les plus fréquemment posées concernant une carrière chez Sensient.
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région Amériques Parmi nos différents sites aux États-Unis, en Amérique latine et au Canada, choisissez celui qui vous intéresse le plus pour en savoir davantage et voir les postes disponibles.
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région APAC Parmi nos différents sites dans la région Asie-Pacifique, choisissez celui qui vous intéresse le plus pour en savoir davantage et voir les postes disponibles.
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région EMEA Parmi nos différents sites en Europe, au Moyen-Orient et en Afrique, choisissez celui qui vous intéresse le plus pour en savoir davantage et voir les postes disponibles.
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travaillez là où vous voulez être Nous croyons au pouvoir de collaborer en personne, face à face. Avec des emplacements à travers le monde, nous offrons de nombreuses opportunités pour construire la carrière qui vous convient le mieux.
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ce que nous faisons Nous développons et fabriquons des arômes, des colorants et des extraits qui donnent vie aux produits de nos clients. Nos produits ont un impact positif sur la vie quotidienne de millions de personnes.
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l'ingrédient clé pour un avenir meilleur La durabilité est au cœur de notre mission chez Sensient. Tout le monde ici s'engage à travailler ensemble pour apporter des innovations durables au monde. Cela comprend des saveurs végétaliennes, des produits à faible émission de carbone, des ingrédients naturels et biologiques, et bien plus encore.
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principaux domaines d'embauche Chez Sensient Technologies, nous offrons une variété de postes et de lieux. Apprenez-en plus sur nos principaux domaines d'embauche et trouvez votre chemin vers le succès.
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programmes de développement Prenez votre carrière en main Nous offrons une variété d'opportunités de formation inégalées conçues pour vous aider à développer vos compétences.
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conseils pour votre candidature Vous souhaitez postuler pour rejoindre Sensient Technologies, mais vous ne savez pas par où commencer ? Nous avons compilé une liste d'astuces et conseils de certains employés actuels pour vous aider à démarrer.
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carrières en recherche & développement Là où l'innovation et la satisfaction client sont primordiales. Si vous êtes un esprit visionnaire avec de l'expérience en vente et que vous êtes motivé(e) par la réussite, notre département des ventes est l'endroit où vous pouvez prendre les rênes de votre carrière.
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coaching chez Sensient Le fait de disposer d'une culture de coaching solide est une priorité essentielle pour Sensient. Nous nous engageons à aider nos employés à croître et à se développer dans leurs rôles pour atteindre leurs objectifs de carrière futurs.
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carrières dans la vente Relevez le défi commercial chez Sensient : rythme élevé, impact réel, commissions non plafonnées et équipe de top performers. À vous de jouer.
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